En esta obra los autores demuestran que la última fuente que queda de ventaja competitiva verdaderamente sostenible, radica en las "capacidades de la organización": la manera particular en que cada organización estructura su trabajo, construye sus culturas y motiva a su gente para realizar aspiraciones y objetivos estratégicos articulados con claridad. El diseño de la organización como arma competitiva ilustra claramente, que la fortaleza organizaiconal se encuentra más allá de los diagramas unidimensionales, o de pensar en la "organización" meramente en términos de quién está bajo las órdenes de quién. Los gerentes necesitan entender los conceptos y aprender.
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Tuesday, December 11, 2018
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